企業管理培訓學習的注意事項
1、企業管理培訓學習安排應根據員工崗位職責，并結合個人興趣，在自覺自愿的基礎上盡量做到合理公平。
2、凡本公司員工，均有接受相關培訓的權利與義務。
3、全公司培訓規劃、制度的訂立與修改，所有培訓費用的預算、審查與匯總呈報，以及培訓記錄的登記與資料存檔等相關培訓事宜，以人事部門為主要權責單位，各相關部門負有提出改善意見和配合執行的權利與義務。
4、全公司的培訓實施、效果反饋及評價考核等工作以人事部門為主要權責單位，并對全公司的培訓執行情況負督導呈報的責任。各部門應給予必要的協助。
青島華中世紀認證有限公司是一家集質量、環境、職業健康安全、HSE、焊接、誠信等管理體系認證，服務認證、碳中和、碳排放、碳足跡、碳標簽、產品認證、標準培訓、內審員培訓和其他專項培訓(采購、生產、質量、銷售等)以及綠色供應鏈、綠色包裝、綠色企業等為一體的綜合性認證公司。想要了解更多關于管理培訓的信息，歡迎您的咨詢。
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